Привлекайте лучших кандидатов с помощью видеовакансий!
Расскажите о своей компании с помощью видео и получите больше откликов!
Эти компании уже загрузили видео:
Смотрите, как это делают другие, и загружайте свои!

Резюме «Администратор проекта» в Латвии

Найдено 14 резюме
После регистрации будет доступно 19 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 14 ноября
50 000 Р 71 год Рига готов к переезду в Москву, Пермь, Уфу и еще 8 городов Английский (Технический) и еще 2 Английский (Технический) Немецкий (Технический) Латышский (Разговорный) скрыть стаж 49 лет и 1 месяц
Фрилансер / Руководитель проектов 19 лет и 8 месяцев (по настоящее время)
Фрилансер
Руководство проектами Полный цикл разработки веб-сайта
Руководитель разработки коммерческого интернет-портала компании, Директор, соучредитель, Системный администратор, ведущий программист, системный инженер, Лектор, М.н.с., н.с., с.н.с скрыть
Обновлено 1 сентября 2015
6 000 Р 50 лет Рига Английский (Технический) и еще 1 Английский (Технический) Немецкий (Технический) скрыть стаж 9 лет и 1 месяц
Автор аналитик 6 лет и 6 месяцев (по настоящее время)
АйТі Аутсорсинг
Автор и аналитик нескольких разделов.
Аналитик финансовых рынков, преподаватель проекта E-class Instaforex, автор и публицист, Аналитик финансовых рынков, автор скрыть
Бесплатные вакансии на 3 месяца в Риге
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Контакты откликнувшихся соискателей — в подарок!
Обновлено 28 сентября 2013
20 000 Р 35 лет Рига Английский (Разговорный) стаж 6 лет
Начальник дополнительного офиса 1 год и 10 месяцев (по сентябрь 2013)
ОАО "АК БАРС" БАНК
- административная работа по организации стабильной работы самостоятельного подразделения Банка, - контроль совершаемых операций персоналом, - контроль бухгалтерского сопровождения операций клиентов сотрудниками бухгалтерского подразделения, - контроль кассовых операций, закрытия и открытя кассового дня, - работа с персоналом: обучение, коучинг, мотивация, - организация процесса продаж и развитие продаж подразделения, - распределение плана работы и контроль его исполнения, - привлечение организаций на зарплатное обслуживание, - расширение и поддержка партнерства в области автокредитования, ипотечного кредитования, переводов денежных средств без открытия счетов (системы Contact, Western Union, InterExpress и др.) - привлечение клиентов на премиальное обслуживание, - привлечение корпоративных клиентов на комплексное обслужение в Банк, Офис Банка осуществляет работу как с индивидуальными физическими лицами - кредитование, депозиты, страхование, пластиковые карты, текущие счета; так и с корпоративными клиентами - расчетно-кассовое обслуживание, кредитование, зарплатные проекты, специальные программы кредитования сотруников предприятий.
Руководитель группы по работе с клиентами, Начальник отдела по работе с клиентами, Заместитель начальника отдела по работе с клиентами, Администратор клиентского зала, Менеджер по продажам скрыть
Обновлено 14 августа 2012
135 000 Р 44 года Рига готова к переезду Английский (Разговорный) и еще 2 Английский (Разговорный) Латышский (Свободно владею) Русский (Свободно владею) скрыть стаж 18 лет и 2 месяца
Старший системный аналитик 10 лет и 5 месяцев (по настоящее время)
SEB bank
- Проектирование информационных систем и разработка технических заданий в соответствии с бизнес требованиями о торговле валютой и акциями / Фонд торговли а также банковской системы. - Разработка информационных систем, документация и внедрение. - Консультация сотрудников банка о возможностях разработки банковских систем. - Повседневная поддержание банковских систем, инсталляция новинок, тестирование и внедрение. - Оказание консультаций пользователям систем. - Сотрудничество с внешними поставщиками систем.
ИТ специалист, Преподаватель информатики, ИТ специалист, Администратор компьютерных сетей скрыть
Обновлено 15 апреля 2011
По договоренности 41 год Рига готов к переезду Английский (Свободно владею) и еще 2 Английский (Свободно владею) Латышский (Свободно владею) Русский (Свободно владею) скрыть стаж 19 лет и 3 месяца
Директор компании по поиску и отбору персонала 19 лет и 3 месяца (по настоящее время)
Trendsetters ltd.
1) организация и контроль процесса поиска и отбора кандидатов. Эта функция включала в себя формирование стандартов оценки о отбора кандидатов, обучение консультантов компании Trendsetters методам активного поиска кандидатов, ведению интервью, интерпретации результатов тестирования и процедурам проверки отзывов по телефону. Одним из своих достижений в качестве руководителя считаю подготовку высококлассных специалистов-рекрутеров, занимающих в данный момент (или занимавших в недалеком прошлом) ключевые должности в известных международных и латвийских компаниях, таких как Swedbank, Deloitte, Cemex и др. 2) маркетинг и продажа услуг поиска и отбора персонала. Построение долгосрочных деловых отношений с Клиентами являлось моей повседневной ответственностью в течение последних 10 лет работы. За этот период удалось создать на рынке образ компании, выгодно отличающейся от конкурентов и предлагающей эффективные решения поиска и отбора персонала. Основной акцент в стратегии привлечения клиентов я делал на активной продаже. Отдел продажи постоянно искал компании, которые ищут или планируют искать персонал. Назначались встречи и я непосредственно участвовал в 95% всех встреч по продаже. Это было необходимо для того, чтобы избежать ситуаций, когда продавцы продают "невыполнимые" проекты. Наша компания успешно завершает 90% проектов и это возможно благодаря тому, что перед началом поиска и отбора мы понимаем взгляд и позицию Клиента, его требования и пожелания к должности. Также мы даем свои советы и рекоммендации, если видим, что Клиент не принял во внимание (или не знал) ситуацию на рынке с какими-то специалистами. Также моя работа включала в себя подготовку и составление нестандартных предложений (участие в тендерах) для иностранных клиентов на английском языке. Также на русском и латышском. Достижения: заключение договоров и долгосрочное сотрудничество с такими компаниями как Pfizer, Grundfos, DHL, IBM, LG Electronics. Из Российских клиентов: Юнипластик (Polipaks в Латвии), Agmas Grupa, Gloria Jeans. 3) Ведение проектов поиска и отбора. Поиск и отбор кандидатов на позиции высшего уровня веду самостоятельно. Ассистент привлекается для подготовки документов (перевод CV на латышский, ввод результатов тестирования в базу данных и др. административные работы). Работа над проектами занимает порядка 25-35% времени и позволяет "поддерживать себя в форме" в качестве специалиста по персоналу. Достижения: успешное завершение проетов по поиску и отбору на должности Country Manager (фр. компания Legrand), Директор завода (произ-во полимеров), Руководитель строительных проектов (Agmasgrupa, Москю область, Шаховская), спец. по логистике, рук. отдела продаж, Кey Account менеджеры и др. 4) Обучение персонала. Это касается как обучение персонала внутри компании, так и персонала отдельных клиентов. Обучение персонала клиентов происходило всегда по инициативе самих клиентов - они видели, что Trendsetters это больше, чем просто подбор работников исходя из требований. Часто мы, как компания, и я в первую очередь, оказывались в ситуации, когда нужно было проводить изменения в структуре компании-клиента или менять подходы и методы работы, например, отдела продажи клиента. Таким образом, я на время проекта (от 3 недель до 3 месяцев) становился "работником" Клиента. Обучение проводилось для компаний Worwag (немецкая фармацевтическая комп.), Juniversal (туризм), Metalplast (производство и продажа металлоконструкций) и др. 5) Финансы. В основном эта работа сводится к составлению ежегодного и ежемесячных бюджетов и контроль за их выполнением.
Обновлено 24 января 2011
По договоренности 46 лет Рига Английский (Технический) стаж 5 лет и 3 месяца
Руководитель отдела информационных технологий 4 года и 6 месяцев (по ноябрь 2009)
A/S Putnu fabrika "Kekava"
Лучшим своим достижением считаю работу руководителем ИТ отдела A/S Putnu fabrika "Kekava" и торговой сети A/S Kekavas Broileri с 2004 по 2009 годы. За это время под моим руководством и при моем непосредственном участии были успешно реализованы следующие проекты: • Создание и руководство ИТ отделом предприятия. Подбор высококвалифицированных специалистов, способных совместно решать задачи любой сложности. Поддержание в отделе рабочей и дружественной атмосферы. • Создание разветвленной сетевой инфраструктуры предприятия (постановка задачи, проектирование, монтаж, модернизация и обслуживание): o все крупные объекты предприятия были связаны оптико-волоконными магистралями (около 10 километров и 8 объектов). o На всех объектах была проверена и при необходимости обновлена вся сетевая инфраструктура:  Заменены кабели компьютерных и телефонных сетей. Заново проложены кабели для сетей видео наблюдения и систем контроля доступа.  На многих объектах предприятия развернуты системы беспроводного доступа WiFi.  На всех объектах были установлены коммуникационные шкафа, в которых был произведен монтаж патч-панелей, активного оборудования и систем бесперебойного электропитания.  Создание резервных линий связи и резервирование активного оборудования на случай экстренных ситуаций. • Создание системы контроля доступа (постановка задачи, проектирование, монтаж, модернизация и обслуживание) – построенной на использование персональных карт доступа (более 700 работников). • Создание системы видеонаблюдения (постановка задачи, проектирование, монтаж, модернизация и обслуживание). Использовались цветные и черно-белые, наружные и внутренние, IP и управляемые камеры (около 100 камер). Была создана система хранения информации с архивом на 30 суток. Были созданы несколько диспетчерских для просмотра в реальном времени результатов наблюдения и работы систем контроля доступа. • Заново создана (постановка задачи, проектирование, монтаж, модернизация и обслуживание) система внутренней телефонной сети на 150 стационарных абонентов PBX Meridian и неограниченное число абонентов мобильной связи входивших в корпоративную сеть предприятия с «0» минутой. • Создание (постановка задачи, проектирование, монтаж, модернизация и обслуживание) на ряде объектов предприятия систем противопожарной безопасности. • Создание и поддержание в актуальном состоянии всей документации на СКС и ИТ системы предприятия. Регулярное тестирование сетей. • Модернизация и увеличение количества рабочих станций на предприятии (более 150 рабочих мест, не считая производственного оборудования). Определение технических требований к оборудованию и ПО, приобретение готового оборудования или самостоятельная сборка, установка и конфигурация ПО, облуживание и ремонт. Обучение и консультации пользователей. • Стандартизация и оптимизация ПО рабочих станций и серверов (5 серверов). Использование по возможности бесплатного ПО. Проверка лицензионной чистоты. Своевременное обновление ПО. По возможности – максимальное использование терминальных подключений. • Максимально эффективное использование возможности серверного ПО Microsoft (5 серверов производства Super Micro под управлением MS Windows Server 2003). Эффективная работа с пользователями и их группами при использование возможностей Active directory и политик безопасности. • Создание серверных помещений на предприятии (одно основное и 4 вспомогательных). Соответствие серверных помещений всем основным требованиям, предъявляемым к подобным объектам: o Ограничение доступа посторонних лиц. o Независимое электропитание. o Заземление оборудования. o Системы бесперебойного питания. o Системы кондиционирования и вентиляции помещения. o Системы противопожарной безопасности. o Использование серверных шкафов и стоек:  От 6U до 42U.  С системами термоконтроля и вентиляции.  С контролем влажности. • Создана система резервного копирования информации (системный back-up, копирование документов и баз данных). Использовались различные системы носителей информации и их дублирование (от внешних дисков с интерфейсом eSATA до NAS систем). Самая критичная информация копировалась с интервалом в 1 час (базы данных). • Создание на производстве системы формирования заказов. Система включала в себя комплекс весового и маркировочного оборудования (Bizerba, CHD, Stork). Заказы собирались с помощью переносных терминальных сканеров PSC Falcon 4490 под управлением системы XAL Navision (около 30 пользователей). Маркировочное оборудование (около 20 маркираторов) и сканеры (более 10) так же обслуживал ИТ отдел. • Создание системы регулярного обслуживания всех элементов ИТ систем предприятия. • Создание системы удаленной работы с магазинами „Broilers un bekons” на базе решений UCS R-Keeper v6 и StoreHouse. Использовалось VPN подключение к серверу. • Создание системы удаленной работы с магазинами „Kekavas Broileri” на базе решений фирмы DAIS и CHD. Использовалось терминальное подключение к серверу. • Переход предприятия на работу под управлением Microsoft Dynamics AX. Было подготовлено полное техническое задание, состоящее из 4 этапов: o Финансы. o Выращивание. o Производство. o Торговля. При моем непосредственном участии (координатор проекта со стороны заказчика) был успешно завершен 1 этап. • Проведение работ связанные с уменьшением расходов предприятия на: o Телефонную связь. o Расходные материалы и запчасти. o Обслуживание, ремонт и модернизацию производственного и ИТ оборудования. • Кроме этого я принимал активное участие в совместных проектах с другими подразделениями предприятия, где предполагалось использование ИТ систем. Совместная работа над проектами, договорами, техническими заданиями и проведение конкурсов, установкой, наладкой и последующим использованием и обслуживанием оборудования. Основной задачей поставленной передо мной и руководимым мною отделом руководством и владельцами предприятия A/S Putnu fabrika "Kekava" и A/S Kekavas Broileri были – возможность бесперебойной работы ИТ систем предприятия вне зависимости от внешних условий. Задача была выполнена – за 5 лет ни было, ни одного случая сбоя (простоя более 2 часов, потери данных, утечки информации и т.д.) в работе предприятия по вине ИТ отдела.
Обновлено 2 марта
По договоренности 53 года Елгава готов к переезду Английский (Базовый) и еще 2 Английский (Базовый) Латышский (Свободно владею) Русский (Свободно владею) скрыть стаж 16 лет
Системный администратор 16 лет (по настоящее время)
Дома-заказы-Стартап
Должностные обязанности и достижения: Защита интернет по классификациям-1-2-3-4а! Многоотраслевая защита (антивирусная+шлюз контроль+ip+mac adress+internet segment mask) бизнес проекты-сертификации (Sheffield University-doctor of Information and Computer Recources Management:-City Business School-Сертификация по Защите Бизнеса.-HOY INTUIT-Сертификация по глобальной и индивидуальной защите-пк и сетей. Составление и Внедрение проектов по защите Сетей и пользователей от пользовательских (устройств тоже-андройд-apple и других) до Защиты Серверов-ПК-Порталов-Сайтов! Особенности Защиты по предварительному согласованию по классификациям защиты (2-3-4класс) с органами сертификациями и органами безопасности! Защита Вашего Бизнеса от разведки и собирания данных конкурентами или Хакерами! Использование последних технологий защиты (зависит от проекта) мноуровнего или пользовательского! Защитил Диссертацию-Проект по внедрению Систем Защиты на 4 классе Уровня в Sheffield University-к публикации проект не допущен-Публичной (так как затронуты высокой секретности класса4) но размещено мое резюме и данные на научном портале:cyclopaedia.net! В Настоящее время самозанятое лицо -занимаюсь ИТ-Консалтингом! Работаю (подработка) Тьютором в Университете INTUIT-удаленно! Профессиональные знания-Windows all-Linux (выборочно)-Unix-Ahdroid-Mac os! Так-же профессиональные знания различного софта и программатики-владение-microsoft product-office-azure-и конечно другие! Имею Сертификации MVA (Microsoft Virtual Academy) всего сертификатов более500! Занимаю 3-место (MVA-Global)! Занимался и занимаюсь обучением имею сертификации Uhesko Institute по образовательным программам! Имею награды за участие во многих Конкурсах России-от 3-го места и другие от Касперского+Ideco+СА (системный Администратор) и других! Есть Рекомендации от Университетов! Владею и проходил обучение по Бизнес наукам! Имею Диплом и прошел в 2016 аттестацию Лондонской Евразийской Академии Бизнеса!
Обновлено 1 сентября 2015
По договоренности 50 лет Рига Английский (Технический) и еще 1 Английский (Технический) Немецкий (Технический) скрыть стаж 9 лет и 1 месяц
Написание аналитических статей на тему мировых финансовых рынков и прогнозирования направления движения активов. Автор и Ведущий рубрик на сайте компании: Межрыночный технический анализ, Сказки венского леса, Вести из Казначейства США, Обзор рынка государственных облигаций Германии и Великобритании. Владею различными литературными стилями: анализ и прогноз, репорт, фельетон, очерк. Имею опыт работы с различными интернет и печатными изданиями, как автор и публицист. Отличные отзывы на стиль очерков и вероятность прогнозов. Обладаю глубокими знаниями структуры мировых финансовых рынков и их взаимосвязей. Являюсь ведущим специалистом по взаимосвязям финансовых рынков на территории России и стран бывшего СССР. Автор многочисленных учебных курсов: Ключевые процентные ставки мировых центральных банков. Как это работает?; Мифы и реальности взаимодействия рынка акций и доллара США; Теоретические основы рынка «FOREX»; Мировой рынок облигаций, как индикатор состояния мировой экономики; Взаимосвязи рынка, ключ к пониманию его движений. Имею портфель публикаций.
Обновлено 7 июня 2015
80 000 Р 52 года Даугавпилс готов к переезду в Москву, Волгоград, Ригу Латышский (Разговорный) стаж 25 лет и 7 месяцев
Руководитель проектов 7 лет (по февраль 2015)
Гласкек Латгале
Конструирование и проектирование алюминиевых окон, дверей, перегородок и фасадов. Приём заказов на изготовление пластиковых и алюминиевых окон и дверей. Технический надзор за изготовлением. Заключение договоров с заказчиками. Переговоры с заказчиками - частными лицами и юридическими организациями по всем вопросам.
Обновлено 27 августа 2014
По договоренности 34 года Рига готова к переезду в Москву Английский (Базовый) и еще 2 Английский (Базовый) Латышский (Разговорный) Русский (Свободно владею) скрыть стаж 7 лет и 5 месяцев
Дизайнер проектов 1 год и 2 месяца (по апрель 2011)
Mezon
Работа с клиентами по объектам.
Менеджер по продажам, Менеджер продаж, дизайнер проектов, Менеджер по продажам, дизайнер проектов, Административный работник, Помощник руководителя проекта скрыть
Обновлено 10 августа 2011
40 000 Р 42 года Даугавпилс готов к переезду Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Латышский (Разговорный) скрыть стаж 21 год и 1 месяц
Руководитель проекта 14 лет и 7 месяцев (по настоящее время)
DINAZ Holding
Смешение нефтепродуктов, оформление документов, заключение договоров, сотрудничество с таможней и железной дорогой
Исполнительный директор, Начальник коммерческого отдела, Коммеческий агент скрыть
Обновлено 30 апреля 2011
40 000 Р 39 лет Рига готов к переезду Английский (Свободно владею) и еще 2 Английский (Свободно владею) Латышский (Разговорный) Польский (Разговорный) скрыть стаж 7 лет и 1 месяц
Директор отдела развития. Системный администратор. Проектирование сетей, согласование до утверждения проекта. Составление технических заданий и контроль их исполнения. Строительство магистралей передачи данных от города до города. Обеспечение технической поддержки пользователей по железу и ПО. Эксплуатация, настройка активного сетевого оборудования. Мониторинг и устранение аварийных ситуаций с активным оборудованием сети Разработка и внедрение системы: централизация отопительной системы города (более 300 многоэтажек) регулировка и мониторинг из 1-го места.
Обновлено 30 апреля 2011
35 000 Р 39 лет Рига готов к переезду Английский (Разговорный) и еще 2 Английский (Разговорный) Латышский (Разговорный) Польский (Разговорный) скрыть стаж 4 года и 6 месяцев
Системный администратор 4 года и 6 месяцев (по сентябрь 2002)
Фирма “LBS”
Работа с людьми, оборудованием и документами (проекты, лицензии, согласования) создание сети, как коммерческого проекта.
Обновлено 10 декабря 2010
60 000 Р 37 лет Рига готов к переезду Английский (Разговорный) и еще 1 Английский (Разговорный) Латышский (Разговорный) скрыть стаж 8 лет и 1 месяц
Координирование работы технических служб, обслуживающих магистральные линии и эзернет сети компании; планирование расширения и модернизации сетей передачи данных предприятия; проектирование локальных сетей и оптических линий; организация работы техников инженеров и сетевых администраторов компании (штат отдела - 34 человека); руководство дата-центром огранизации; организация конкурсов на поставку телекоммуникационного оборудования; подготовка технических решений по доставке телекоммуникационных услуг корпоративным клиентам предприятия и телекоммуникационным операторам; частичное руководство строительством телекоммуникационных сетей и т.д. За время моей работы на данной должности, компанией были построены либо модернизированны эзернет сети охватывающие около 700-та домов. Кол-во эзернет абонентов выросло с, примерно, 200 человек до 10000 человек ориентировочно. Было построено и введено в эксплуатацию магистральное транспорное кольцо высокой пропускной способности; модернизированно ядро сетей передачи данных; разработана и построена система авторизации и терминации абонентов. Были созданы отдел обслуживания оптических магистралей и сетей и корпоративных абонентов, и отдел поддержки корпоративных абонетов и опрераторов связи. Был налажен мониторинг телекоммуникационных сетей и оптических линий.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.